|
|
Автор |
Сообщение |
28.11.2013, 10:28
malexn
Посетитель
Зарегистрирован: 15.01.2012, 10:28 Сообщения: 284 Откуда:
|
Сообщение#1 Решебник по математике ершов
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 10:34
viktorinamoscov
Администрация
Зарегистрирован: 02.02.2011, 02:47 Сообщения: 4411 Откуда:
|
Сообщение#2
Добавлено через 01:42
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 11:26
malexn
Посетитель
Зарегистрирован: 15.01.2012, 10:28 Сообщения: 284 Откуда:
|
Сообщение#3
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 11:47
viktorinamoscov
Администрация
Зарегистрирован: 02.02.2011, 02:47 Сообщения: 4411 Откуда:
|
Сообщение#4
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 12:39
malexn
Посетитель
Зарегистрирован: 15.01.2012, 10:28 Сообщения: 284 Откуда:
|
Сообщение#5
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 14:05
Enic
Посетитель
Зарегистрирован: 13.07.2012, 05:00 Сообщения: 154
|
Сообщение#6
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 16:03
Egor spb
Зарегистрирован: 27.12.2012, 02:26 Сообщения: 7 Откуда:
|
Сообщение#7
Менеджер это гораздо более широкое понятие, нежели просто руководитель. Так как в большинстве своем в организациях присутствуют многоуровневые системы управления, директор маиематике не имеет возможности лично довести задачи до сотрудников и контролировать процесс выполнения работ. Поэтому на практике часто оказывается, что еершов является важнейшим человеком на фирме. В вопросах антикризисного управления следует признать, что основная тяжесть по осуществлению решкбник стратегии ложится именно на менеджерский состав. В любой ситуации менеджер работает матеатике персоналом, и от качества и уровня этой работы зачастую зависит результат деятельности. Производственный персонал это непосредственные исполнители выбранных стратегий и программ. От их работы зависит скорость, эффективность процесса. В период кризиса важно установить комплексную систему контроля за выполнением работ, так как эти работники лишь исполняют указания, не участвуя в разработке антикризисных программ. Это может привести к неточностям и ошибкам. Конечно, роль ни одной из категории сотрудников не следует принижать, а также обособлять, в силу их тесной взаимосвязи. Кроме того, эффективное осуществление деятельности возможно только в случае хорошей работы всех сотрудников, так как деятельность одних основана на деятельности других. Для обеспечения высокого уровня управления кризисным предприятием, необходимо организовать развитую систему информирования.
|
Вернуться к началу |
|
 |
28.11.2013, 21:01
sobolek
Участник
Зарегистрирован: 28.06.2012, 00:35 Сообщения: 158
|
Сообщение#8
|
Вернуться к началу |
|
|
|
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете добавлять вложения
|
|